施嘉豪，嘉豪投资集团创始人兼董事长，知名的80后投资人。成功将韩国艺匠Artiz Studio引入中国，快速带领其成长为婚纱摄影界声名遐迩的品牌。熟悉的人叫他霸道总裁，才华、学历、财富、相貌他都有；不熟悉的人去搜百度词条，各种身份光环、头衔填满了百科。若你以为这些都只是虚浮的标签，那可就错了，他在行业内半年创造10个亿的赫赫战绩至今无人超越，被同行称之为“行业颠覆者”和“商界奇才”。
近年来，聚焦于婚嫁且大胆投资于时尚，创造了结婚文化全产业链连锁模式，迅速将结婚行业带入到一个***的高度。施嘉豪当之无愧为“***时尚的投资人”。
时尚的号召力，让诸多明星参与，时尚大咖云集，以及名设计师争相追捧。施嘉豪以其独特的眼光和投资嗅觉，让婚嫁成为时尚产业的一个分支，使新人们疯狂的不单单是一次次明星的和大咖们的站台，更是一场更胜一场的视觉饕餮。让新人在结婚这个此生至关的时刻达成“时尚梦”，成就至美的绽放。
年轻人群体中的口碑是一夜倾城的，带着“时尚”的icon，韩国艺匠Artiz Studio、格乐利雅、Grace Kelly等嘉豪集团旗下的诸多品牌快速领导了时尚行业的婚嫁风向标，一路从韩国到内地，到亚洲，到世界各地。
就在前不久，韩国艺匠ARTIZ STUDIO香港店开业剪彩及亚太战略发布会启动仪式隆重启动。为什么选择在香港？此时的施嘉豪“时尚野心”呼之欲出——嘉豪集团一直在拓展海外市场，如：新加坡，马来西亚等，香港店的开业联同亚太战略发布会一并举行，这些只是计划建立以香港为中心的亚州市场的其中一步。嘉豪集团的时尚婚嫁帝国已跃然于世。
《梦》新品发布会，董事长施嘉豪与艺人吴昕合影
BAZAAR：嘉豪集团的业务涉及海内外，但时尚在不同的国家、不同的地方会有不同的理解，那在中国您是怎样解决这个问题并让大众接受呢？
施嘉豪：8年前我去比弗利寻求一个时尚品牌的合作，我说，我在做结婚产业，我们是否有机会深度合作？或许，当时这个品牌觉得中国市场还不够成熟，但8年后我们成为了它*****大的购买商，占据了这个品牌1/2的市场。之后我们还陆续和世界******进行了一系列的深度合作，这些说明我们中国的市场潜力很大。中国的市场一直在变化。
对于时尚，我的理解是：欧美在时尚方面的发展或许比较**，他们思考从0到1的问题，但中国人的智慧更擅长于发挥从1到100。我把时尚、美好的东西带到中国，带到亚洲，就是想如何能让我们的顾客同步享受***新的时尚。甚至一些国外时装周的品牌***新款，我们国内的新人也可以***时间体验到。
BAZAAR：您算得上是“***时尚的投资人”，那接下来还会在哪些领域上扩展业务呢？
施嘉豪：我们投资领域涉及很广，如演唱会、电影、摄影、婚纱等等，但主要业务还是与婚嫁行业相关。我的目标是竭尽全力，把中国的结婚行业与时尚融合，让世界看见中国结婚行业的时尚版图。时尚涉及的领域很广，但我只想把婚嫁时尚做到**，把*****好的时尚产品与结婚进行结合。
BAZAAR：您能分享一下您投资的风格和理念吗？
施嘉豪：我只投我熟悉的行业，投资关键看产品。我一直专注在做的就是结婚行业，我的定位**——“Fashion & Wedding”，这也是我们一直在努力的方向。比如我投资了EXO的演唱会，或许很多人会觉得这怎么会和结婚行业相关，因为现在很多年轻女性喜欢他们，所以我仔细研究了演唱会的灯光、化妆、服饰，这为我们品牌的发展带来了很多灵感。我们也投资了韩剧，里面涉及到结婚的东西，在这里面我们学习了摄像、服饰很多方面的经验。我们在韩国艺匠、格乐利雅这些品牌上投入了非常大的研发成本，包括买来的很多***品牌婚纱，我们想把***新、***时尚、***前沿的东西带给顾客，让他们感受到精致和仪式感。这也是我的初心，不会变。
BAZAAR：您说投资关键看产品，那您是如何**地把握这里面的时尚呢？
施嘉豪：我会把握住时尚人士，也是我们品牌未来的准客人，带着他们一起参与产品的设计创作。比如这次韩国艺匠Artiz Studio2018明星系列，我们邀请了吴昕参与设计了婚纱摄影的场景《梦》，她的设计风格和时尚灵感就会覆盖很大一部分年轻人，契合了他们的眼光和品味，相信我们2018韩国艺匠Artiz Studio明星系列《梦》一定会受到很多年轻顾客的喜欢。
BAZAAR：众所周知婚纱摄影市场的竞争非常激烈，为了打造这种结婚行业的Fashion & Wedding的模式，您下一步计划与哪些明星合作呢？
施嘉豪：**婚礼产业正在蓬勃发展，嘉豪集团一直致力于将“幸福产业**化”，而将婚嫁产业融入时尚圈，打造Fashion & Wedding是我们这几年一直在努力的方向。我们不仅与格莱美***Charli XCX、与宋慧乔、全智贤、宋仲基、李荣浩等众多***明星有深度合作，未来嘉豪集团仍会和越来越多的国际品牌，和时尚圈、娱乐圈进行更加深入的合作，来丰富我们的产品，彻底颠覆大家对结婚行业的传统看法。
BAZAAR：听说施董您对集团内部的管理运营比较得心应手，可以和大家分享一下您独特的管理经验吗？
施嘉豪：应该说是更“包容”。我们集团有1/10的员工是外籍员工，来自法国、意大利、美国、韩国等不同国家，我们在**设立了公司。这就需要一个更加包容的管理模式，在**寻找***的人才，把大家汇聚在这里一同工作。很多年轻人工作或许会觉得无聊，但我们则要每个员工在这里都能够开心、真诚、侠义，将想法落实到工作中、敢于担当责任，敢于尝试新鲜的东西。
BAZAAR：如何看待您的2017，您觉得***值得一提的是什么？
施嘉豪：2017年，***值得一提的从生意上来说我们投入了很多产品，并得到了市场的验证，反馈还不错。从我自身来讲，2017年我认识了很多朋友，从他们身上也得到了很多启发。而从时尚角度来讲，我们做出了很多努力，我自身是外行出身，但希望能改变外界人的看法，结婚其实可以做的很潮很时尚，昨天在国外时装秀上看到的一款婚纱，今天其实就可以空运回来穿在顾客的身上。我想要努力改变国人对结婚行业的固有认知，在消费者心中打造结婚行业的时尚印象，与其他品牌有明显的差异化。
