夏肖飞

　　思源影楼整合教育机构创始人

　　摄影一线工作十一年，曾工作于QQBABY、印象宝贝、芝麻开门、爱儿美等国内多家大型儿童摄影机构任首席摄影师、摄影讲师、摄影总监。

　　2007年度南方卫视最佳平面摄影师

　　2012年度儿童摄影行业精英

　　2012年曾签约国内一线儿童摄影品牌近30家进行样片拍摄以及辅导，有相当丰富的样片拍摄以及技术提升辅导经验。

　　讲述入行经历，畅谈行业变迁。

　　黑光网：夏老师入行十一年了吧，当初怎样进入摄影行业的呢？跟我们分享一下你的职业经历吧。

　　夏肖飞：说起做进入摄影行业，还真有些巧合，我从小就一直学习美术，由于在农村长大，父母对我也没有人生规划，因为喜欢画画也因为画画能让**考试变得更容易，就这样在一个亲戚的建议下选择了报考艺术学院的影视摄影专业（因为亲戚说那时候湖南卫视全在扩张，学影视摄影能很快的进入湖南卫视，事实也如此，毕业后同学80%进入了湖南卫电视系统工作），由于学画画的时间很长，在艺考中我以总成绩第二的成绩在拿到了优先的录取通知书。

　　刚进入校园，一个对相机完全陌生的人，在拥有第一台凤凰相机后，从此一发不可收拾的完全的陷入了摄影的疯狂里，甚至在多数情况下还将伙食费省下来去购买胶片，从冲卷到暗房，几乎每天都围着打转，同学说我们几个是疯子，但是在哪时我觉得是疯也疯得非常的快乐，也就是因为这样为我今后的摄影之路练就了非常扎实的基本功。

　　进入摄影行业，其实很凑巧，因为毕业后我们如愿的进入电视台实习，当时我负责的是法制类新闻的摄像工作，当时的工作状态是365天24小时待命，每天都是工作在紧张的氛围里，不但要应付每天紧张的工作任务，还要应付复杂的人际人事关系，在电视台呆了将近一年后，最终没能坚持，选择了离开，离开后选择来到了广州，开始了自己的“南漂”之旅，很幸运的是很快由于我对摄影有一定的功底，被录入到了当时在广州还有点名气的一家婚纱摄影公司，被作为第一助理（当时应聘摄影助理可不像现在这样的简单，程序复杂而且要求很高），跟了公司的台湾籍摄影总监，由于自身的优越感的缘故，以至于我们每天都是在他的高压与几乎接近虐待的工作环境下工作，但是的确哪时的台湾摄影师也有着很多优点，对于我日后的摄影工作也有很大的影响的。

　　在影楼，其实最大的乐趣在于每天分片的过程，因为在这个过程中我可以看到每天我们努力出来的成果，而且我还喜欢去研究摄影师每天拍摄的变化，以及怎么抓取情绪的不同，为我怎么去拍摄人像做了很系统的总结，从此开始对于商业人像有很好的理解.

　　走上摄影师之路，还有一段奇遇，在做助理一个月以后，由于我的个性倔强，不服输，在不堪摄影师的虐待下，终于有一天爆发，与摄影师在影棚刀兵相见（用灯架打了他一棍），就这样，公司要对我进行严厉的处罚，但是由于当时公司实在太忙，所以处罚我面临两个结果，一、去小棚做摄影师，但是必须通过考核。二、直接走人。我感觉我是幸运的，因着这样的机会，我很如愿的通过考核，成为了一名摄影师。（但是大家别以为很简单，因为当时拍摄胶片，要让助理上手成为摄影师去拍片远不是现在想象的那么容易，总而言之我是幸运的，但是后来知道其实带我的摄影师也在老板哪里给我说了很多好话我才有这个机会，在这里趁这个机会还要感谢下他！）

　　由于我经常研究他们的照片，在我做摄影师以后我也没有自己的想法，所以就一味的纯模仿，在一段时间以后甚至公司门市都无法区别我拍的与摄影总监拍的有什么分别，这个也是我现在想起还觉得自豪的地方，也想通过黑光这个平台告诉摄影师，在你没想法的时候，就先学会模仿，把模仿做到极致。

　　走进儿童摄影，首先是因为喜欢孩子，其次是因为厌倦了婚纱当时的摆拍，几乎除了脸不同外，其他基本一致的拍摄模式，当时毅然的选择了辞掉婚纱摄影的工作，投身了儿童摄影，先后在国内的一线摄影品牌里面任摄影师、首席摄影师、摄影总监、以及讲师的职位，到现在在这个行业里一做就是11年了，而且还是继续保持激情，努力并且快乐着。

　　黑光网：现在的影楼行业与十一年前有什么不同了呢？

　　夏肖飞：十几年前摄影行业还不是那么透明，哪时候基本上谈不上什么服务，顾客对照片的要求也不高，摄影也是很神秘的一件事情，印象最深刻的是当时客户时拿着号牌等摄影助理叫号拍摄的，服务的质量可想而言。

　　但是现在的摄影行业，首先是客户发生变化了，因为网络的发达以及单反的平民化，摄影行业做为一个专业化的服务行业，其扮演的角色已经发生了很大的变化了，现在的摄影行业，服务已经是首位了，而且技术服务占的比重也是越来越重！

　　黑光网：如今创立了思源影楼整合教育机构，跟我们简单介绍一下它吧。

　　夏肖飞：思源影楼教育机构，从名字就能看出，我们对于我们现在客户的服务理念，客户时我们的根基，饮水应当思源，一切以帮助客户提升为我们的宗旨，旨在为整个儿童摄影行业提升带来自己的一份力量与责任。

　　哪么思源是一个什么机构呢？思源是一家集摄影作品研发、儿童影楼的系统流程优化与技术标准化及提升的专业服务机构，在辅导的客户中我们通过优化店内的流程，通过流程提升客户体验，通过体验来提升店内业绩。在提升业绩的同事帮助店内提升技术团队的力量，从而让加盟店可持续发展。

　　公司拥有一支很精干的导师队伍，在不到两年的时间里，我们的导师团队已经服务过业内一线摄影品牌100多家，其中不乏在业内非常有名气的摄影品牌，并且得到了这些品牌的高度认可。

　　分享•儿童摄影相关技巧

　　黑光网：儿童摄影与普通的人像摄影最大的区别是什么呢？你十分专注儿童摄影，是什么如此吸引你呢？

　　夏肖飞：我觉得儿童摄影与普通人像摄影从技术角度没有很大的区别，但是真正的区别在于拍摄孩子你首先要了解孩子，知道孩子的习性，能够去很好的融入到孩子的世界中去，这样才能很好的拍摄好孩子的照片。

　　黑光网：对于儿童摄影来说，后期处理与其他的人像摄影有什么不同？需要注意的地方有哪些呢？

　　夏肖飞：儿童摄影的后期处理，我觉得还是主要以表现孩子柔美，天真可爱，或者去很好的呈现画面氛围的处理，不宜将照片色彩处理得非常怪异，这样就有些违背儿童摄影的本质了！

　　黑光网：在你看来，一个优秀的儿童摄影师最重要的素质是什么？

　　夏肖飞：耐心、细心、爱心、用心

　　黑光网：很多时候，孩子比较顽皮，与摄影师配合起来会有困难，你在拍摄中如何与孩子建立融洽的关系呢？怎么引导孩子？

　　夏肖飞：先把自己定义为孩子，就能进入孩子的内心世界，尊重孩子才能够在拍摄的时候拍摄出真正有感染力的照片。

　　黑光网：一般你在拍摄儿童的时候会比较注重突出儿童的哪个方面呢？

　　夏肖飞：状态，孩子的状态是最重要的，拍摄中很重要的部分，状态会反映出孩子的情绪，孩子的情绪就能感染人！

　　黑光网：对于不同年龄段的孩子拍摄方法有哪些差异，都需要注意哪些问题？

　　夏肖飞：不同年龄段的孩子拍摄手法是不一样的，表现形式也是不同的，做为一个优秀的儿童摄影师先要了解不同年龄段的孩子的生理及心理特征，这样才能在拍摄中合理去安排孩子需要拍摄的内容，不至于家长说摄影师这个我们去年拍过了的尴尬。

　　注意的问题就是我们尽可能不要去摆拍，摆拍出来的照片出来非常的怪异，也没办法让孩子完全自然的表现，拍摄最好的方法是将孩子设定在某一个环境里面，让她自由的发货，我们只做为一个记录者将画面记录下来就好，这样的照片一定能打动人！

　　不拘泥于“风格”，努力做好当下。

　　黑光网：现在很多儿童摄影的风格比较类似，在摄影风格方面如何做出自己的特色？

　　夏肖飞：关于风格，我个人呢比较排斥风格这个说法，商业摄影师也不要刻意的去追求自己的风格，商业摄影师多的是利用自己的专业技术去帮助客户拍出超出他们期望值的照片。

　　关于自己的特色，我觉得是你始终在努力认真的对待每一次的拍摄，时间久了就会有自己的工作习惯，也许这个就是个人的特色吧，我还真不认为这个是摄影风格，要说风格也只能说是自己某一阶段的拍摄习惯吧。

　　黑光网：平时常用什么器材呢？最常用的布光方式又是什么？

　　5dII 70-200 24-70 50定焦也是我常用的器材吧，但是很多时候会根据加盟店的器材情况做出一些技术标准，所以在这里建议摄影师，什么器材其实不重要，哪只是一个使用习惯的问题，摄影师应当多些去了解自己手中的器材，而不是去抱怨自己手里的器材没有别人好，物用其极，一定能拍出好片子的。

　　关于布光，我个人倾向于拍摄自然的布光方式，所有的布光围绕拍摄环境与拍摄情绪变化，在一个基础的布光方法上去演变，没有一成不变的方法，但是有永远有据可依的原理。

　　黑光网：有些刚刚从事摄影行业不久的摄影师担心作为儿童摄影师的发展前途不如婚纱摄影师的发展前途好，对此你有哪些建议给他们？

　　夏肖飞：拍摄什么，只要用心了就会有很好的发展前途，现在很多儿童摄影店摄影师的工资已经远远高于婚纱店的摄影师了，我身边就有以前的同事现在也是儿童摄影师现在年薪能达到20万以上的，选择婚纱摄影或者儿童摄影，不是发展的区别，而是看自己喜欢拍摄什么类别的摄影形式，如果热爱，就无所谓拍摄的是婚纱还是儿童，练好摄影技术，拍摄什么摄影门类其实是能很简单的过度的，摄影师一定要喜欢才能做好，做好了，发展前途这个东西就自然而然的找上你了！不要去担心这个，努力做好当下才是最紧要的！